Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

MISSIONS :
Gestion des projets d'un centre de loisirs et accueil périscolaire :
- Cohérence avec le projet politique et éducatif de l'organisateur
- Ecriture du projet pédagogique par rapport au projet éducatif
- Mise en œuvre du projet pédagogique
- Rencontre avec les partenaires et participation aux différentes réunions partenariales sur le territoire

Gestion de la mise en œuvre :
- Adaptation aux attentes du territoire et des publics
- Gestion administrative (compléter TAM, suivi des inscriptions, déclarations des salaires et dossiers salariés, contrats, déclaration unique d'embauche, statistiques.)
- Gestion technique (réservations, planifications, rencontres avec les partenaires)
- Communication (création et diffusion des plaquettes par période)

Gestion des ressources humaines
- Gestion et accompagnement des équipes d'animateurs (recrutement, suivis.)
- Fonction de formation de l'équipe d'animation

Gestion financière :
- Suivi des budgets, outils pour le suivi par période
- Comptabilité (notes de dépenses, CRIDOC)

Evaluation :
- Bilans qualitatifs et quantitatifs réguliers

PROFIL :
- Diplôme professionnel obligatoire : BPJEPS - DEJEPS - DUT Carrières sociales
- BAFD
- Sens des relations (professionnels, élus, institutionnels)
- Connaissance des problématiques sociales dans le domaine de l'animation
- Expérience de gestion d'un projet enfance
- Sens des responsabilités et capacité d'initiatives
- Qualités rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles
- Permis B

CONTRAT :
- CDI
- Poste à pourvoir dès que possible
- Temps Complet (Modulation B)
- Classification : D-305 de la CCN ECLAT
- Rémunération mensuelle brute : 2 160,59€

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Avantages : Restauration sur place en période de vacances / CSE (réductions tarifaires, chèques vacances.)
- Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 28/11/2025